Strategies for Mitigating Voluntary Employee Turnover / Najlacnejšie knihy
Strategies for Mitigating Voluntary Employee Turnover

Kod: 38353350

Strategies for Mitigating Voluntary Employee Turnover

The author used a qualitative approach to explore strategies that are used by small businesses to mitigate voluntary employee turnover. Findings from this study suggest that training and development, open communication, and compen ... więcej

41.70

Zwykle: 46.23 €

Oszczędzasz 4.52 €


Dostępna u dostawcy
Wysyłamy za 9 - 11 dni
Dodaj do schowka

Zobacz książki o podobnej tematyce

Bon podarunkowy: Radość gwarantowana

Wzór bonu podarunkowegoDowiedz się więcej

Więcej informacji o Strategies for Mitigating Voluntary Employee Turnover

Za ten zakup dostaniesz 105 punkty

Opis

The author used a qualitative approach to explore strategies that are used by small businesses to mitigate voluntary employee turnover. Findings from this study suggest that training and development, open communication, and compensation and rewards are significant influencers and tools that could be used to mitigate voluntary employee turnover in small businesses. Small businesses in the United States are major stakeholders in creating jobs in the economy.

Szczegóły książki

Kategoria Książki po niemiecku Sozialwissenschaften, Recht, Wirtschaft Wirtschaft Management

41.70

Ulubione w innej kategorii



Osobní odběr Bratislava a 2642 dalších

Copyright ©2008-24 najlacnejsie-knihy.sk Wszelkie prawa zastrzeżonePrywatnieCookies


Konto: Logowanie
Všetky knihy sveta na jednom mieste. Navyše za skvelé ceny.

Nákupní košík ( prázdný )

Nakupte za 59,99 € a
máte doručení zdarma.

Twoja lokalizacja: