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Opis

Marina Melanie Strecker untersucht, wie organisationale Unterstützung für verschiedene Führungskräftetypen - im Topmanagement und im interkulturellen Umfeld - gestaltet werden muss, um die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu fördern. Da die Vereinbarkeit dieser beiden Lebensbereiche wesentlichen Einfluss auf den Unternehmenserfolg nehmen kann, zeigt die Autorin, wie Unternehmen das individuelle Wohlbefinden und die Leistungsfähigkeit optimal fördern können. Die Analysen ihrer beiden empirischen Studien belegen, dass eine familienfreundliche Unternehmenskultur einen universalen Erfolgsfaktor darstellt, während strukturelle Maßnahmen zielgruppenspezifisch anzubieten sind.

Szczegóły książki

• Pełny tytuł: Organisationale Unterstutzung Zur Vereinbarkeit Von Familie Und Beruf
• Podtytuł: Eine Untersuchung Zentraler Zusammenhange Aus Topmanagement- Und Interkultureller Perspektive
• Autor: Marina Melanie Strecker
• Język: Niemiecki
• Oprawa: Miękka
• Liczba stron: 241
• EAN: 9783658118389
• ISBN: 3658118385
• ID: 02857412
• Wydawca: Springer Gabler
• Waga: 354 g
• Wymiary: 210 × 148 × 15 mm
• Data wydania: 12. November 2015

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