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Book synopsis

Das Buch zeigt am Beispiel von BMW, wie durch die Einführung von Telearbeit die Flexibilität und Effizienz im Unternehmen gesteigert werden können. Dies gilt auch für die Bereiche Entwicklung, Forschung oder selbst Produktion. Personalverantwortliche lernen, wie sie mit dieser Möglichkeit der Arbeitsgestaltung zur Zufriedenheit aller Beteiligten umgehen können. Die Autoren beschreiben die hemmenden und fördernden Akzeptanz- und Ausbreitungsfaktoren auf individueller, organisatorischer und teilweise auch gesellschaftlicher Ebene. Erfahrungsberichte geben Einblick in die Vor- und Nachteile von Telearbeit bei BMW und beschreiben die Wirtschaftlichkeitseffekte anhand des "Balanced-scorecard"-Gedankens.

Book details

• Full title: Telearbeit Bei Der BMW Group
• Subtitle: Steigerung Der Wettbewerbsf higkeit Durch Flexibles Arbeiten
• Author: Marcus Niggl, Diane Edfelder, Michael Kraupa
• Language: German
• Binding: Hardback
• Number of pages: 170
• EAN: 9783540658740
• ISBN: 3540658742
• ID: 01566954
• Publisher: Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. KG
• Weight: 448 g
• Dimensions: 241 × 160 × 16 mm
• Date of publishing: 15. June 2000

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