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Structuré en 5 chapitres thématiques, débutant par une synthèse de repères théoriques, cet ouvrage propose 11 études de cas corrigées et commentées permettan ... more
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Structuré en 5 chapitres thématiques, débutant par une synthèse de repères théoriques, cet ouvrage propose 11 études de cas corrigées et commentées permettant d'aborder les grands concepts de l'étude du management dans les organisations :- les règles,- les compétences,- la culture,- la diversité des types d'organisations,- le management intermédiaire.Pour chaque étude de cas, l'auteur propose :- une présentation du cas sous la forme d'un court récit,- une interprétation du cas,- les outils de l'analyse stratégique des organisations (tableau de stratégie des acteurs et sociogramme).
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